ehpad hors les murs "pass'âge"
Présentation du service
AES propose un chantier d'insertion tourné vers les métiers du grand âge, en collaboration avec 5 ehpad.
Ce service répond aux besoins
- EMPLOI - TROUVER UN EMPLOI• Répondre à des offres d’emploi
- ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET PROFESSIONNEL PERSONNALISÉ• Parcours d’insertion socio-professionnel
Type de service
- Aide matérielle
- Accompagnement
- Accueil
- Atelier
- Formation
Description du service
Cet ACI est en partenariat avec plusieurs ehpad, notamment à Ganges, Clapiers, Montferrier, le Vigan.
Elle propose de construire un parcours professionnel, au moyen d'un accompagnement individuel basé sur 3 leviers :
un contrat de travail : un Contrat à Durée Déterminée d'Insertion de 6 mois (renouvelable une fois) à 26h hebdomadaires,
un accompagnement socio professionnel réalisé par une conseillère en insertion professionnelle
des périodes de mise en situation professionnelle dans d'autres structures et la recherche de formation adaptée au projet professionnel du salarié en parcours.
Chaque salarié.e en parcours bénéficie de l'appui d'un tuteur, salarié permanent de la structure accueillante.
Les postes proposés sont :
Agent.e des Services Hospitaliers (ASH)
Agent.e de soin (AVS)
Animateur(trice) en gérontologie
Commis.e de cuisine
Agent.e d'entretien des bâtiments
Entrées / sorties permanentes
Cet ACI est en partenariat avec plusieurs ehpad, notamment à Ganges, Clapiers, Montferrier, le Vigan.
Elle propose de construire un parcours professionnel, au moyen d'un accompagnement individuel basé sur 3 leviers :
un contrat de travail : un Contrat à Durée Déterminée d'Insertion de 6 mois (renouvelable une fois) à 26h hebdomadaires,
un accompagnement socio professionnel réalisé par une conseillère en insertion professionnelle
des périodes de mise en situation professionnelle dans d'autres structures et la recherche de formation adaptée au projet professionnel du salarié en parcours.
Chaque salarié.e en parcours bénéficie de l'appui d'un tuteur, salarié permanent de la structure accueillante.
Les postes proposés sont :
Agent.e des Services Hospitaliers (ASH)
Agent.e de soin (AVS)
Animateur(trice) en gérontologie
Commis.e de cuisine
Agent.e d'entretien des bâtiments
Entrées / sorties permanentes
Le public concerné
- Bénéficiaires de l'Allocation de Solidarité Spécifique (ASS)
- Bénéficiaire de l'Allocation Adulte Handicapé (AAH)
- Jeunes (16-26 ans)
- Personnes éligibles à l'IAE
- Bénéficiaires du RSA
Les critères d’admission
- Personnes accompagnées dans le cadre d’un Contrat d’Engagement Réciproque (CER)
Les pré-requis, compétences
- Aucun
Les démarches à réaliser
Pour les accompagnateurs
- Positionner le (la) candidat.e sur la plateforme de l'inclusion https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr/siae/6597/card?back_url=/search/employers/results%3Fcity%3Dganges-34%26city_name%3DGanges%2B%252834%2529%26distance%3D25
Pour les bénéficiaires
- Envoyer un mail
- Se présenter
- Téléphoner
Les documents à fournir
Documents à compléter
Justificatifs à fournir
- Justificatif de domicile de moins de 3 mois
- Pièce d'identite en cours de validité
- Permis de conduire en cours de validité
- Relevé d'identité Bancaire
- Attestation d'inscription pole emploi
- Attestation Revenu Social de Solidarité (RSA)
- Attestation Allocation Spécifique de Solidarité
- Attestation Allocation Adulte Handicapé (AAH)
- Attestation Reconnaissance Qualité Travailleur Handicapé
- Attestation Caisse Allocation Familiale (CAF)
- Carte grise du véhicule
- Attestation précédente de l'assurance auto
- Curriculum vitæ