Présentation de la structure
Informations sur la structure mises à jour le 9 novembre 2022
DEFIE est une association qui a pour objet l'inclusion sociale et professionnelle des personnes sans emploi. L'Atelier et Chantier d'Insertion, aussi appelé Entreprise Sociale Apprenante, est un dispositif qui permet de prendre en charge les femmes et les hommes en difficulté d…
DEFIE est une association qui a pour objet l'inclusion sociale et professionnelle des personnes sans emploi. L'Atelier et Chantier d'Insertion, aussi appelé Entreprise Sociale Apprenante, est un dispositif qui permet de prendre en charge les femmes et les hommes en difficulté du territoire ouest des Alpes Maritimes. Toutes nos actions visent à favoriser l'inclusion durable à travers l'emploi ou la formation. C'est pourquoi, notre équipe pluridisciplinaire développe des modalités spécifiques de suivi, d'accompagnement, de formation et de mise au travail. C'est ainsi que nous avons développé 4 supports d'activités que sont le second œuvre, le nettoyage, les espaces verts et la conciergerie. Nous proposons des parcours d'inclusion dans le cadre de CDDI de 4 à 24 mois avec une durée hebdomadaire de 26 à 32 heures. Ce parcours d'inclusion est rythmé par des évaluations, des entretiens individuels, des ateliers collectifs, des entretiens tripartites, … afin de favoriser l'accès ou le retour à l'emploi ou la formation.
DEFIE est une association qui a pour objet l'inclusion sociale et professionnelle des personnes sans emploi. L'Atelier et Chantier d'Insertion, aussi appelé Entreprise Sociale Apprenante, est un dispositif qui permet de prendre en charge les femmes et les hommes en difficulté du territoire ouest des Alpes Maritimes. Toutes nos actions visent à favoriser l'inclusion durable à travers l'emploi ou la formation. C'est pourquoi, notre équipe pluridisciplinaire développe des modalités spécifiques de suivi, d'accompagnement, de formation et de mise au travail. C'est ainsi que nous avons développé 4 supports d'activités que sont le second œuvre, le nettoyage, les espaces verts et la conciergerie. Nous proposons des parcours d'inclusion dans le cadre de CDDI de 4 à 24 mois avec une durée hebdomadaire de 26 à 32 heures. Ce parcours d'inclusion est rythmé par des évaluations, des entretiens individuels, des ateliers collectifs, des entretiens tripartites, … afin de favoriser l'accès ou le retour à l'emploi ou la formation.