Présentation de la structure
Informations sur la structure mises à jour le 1 mars 2024
Le Pôle Insertion CAP'GRAY propose un accompagnement et une activité professionnelle à durée déterminée à temps partiel aux personnes sans emploi, rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières. Le contrat de travail doit servir de tremplin vers l'entrep…
Le Pôle Insertion CAP'GRAY propose un accompagnement et une activité professionnelle à durée déterminée à temps partiel aux personnes sans emploi, rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières. Le contrat de travail doit servir de tremplin vers l'entreprise classique ou vers la formation.
Le pôle insertion CAP'GRAY possède 2 ateliers chantier d'insertion: Revivre et CAP'GRAY.
ACI CAP'GRAY: Les salariés effectuent l’entretien des espaces verts ainsi que des petits travaux de réfection du bâtiment. Ils procèdent au nettoyage d’appartements avant relocation et au nettoyage de la voirie dans le quartier prioritaire de la ville de Gray. Ils gèrent des encombrants dans le respect des règles du tri sélectif et interviennent dans l’installation des matériels nécessaires à la réalisation des événements dans une salle festive. Ils sont sous la responsabilité d'un encadrant technique. CANDIDATURE pour cet atelier en bas de page
ACI REVIVRE: Atelier ayant pour objectif la revalorisation des cartons et plastiques après collecte dans des entreprises adhérentes- Mise à disposition de personnel dans le cadre d'un partenariat avec le SYTEVOM en déchetterie et en recyclerie- Fiche détaillée des postes et CANDIDATURE dans onglet "structure REVIVRE"
Le Pôle Insertion CAP'GRAY propose un accompagnement et une activité professionnelle à durée déterminée à temps partiel aux personnes sans emploi, rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières. Le contrat de travail doit servir de tremplin vers l'entreprise classique ou vers la formation.
Le pôle insertion CAP'GRAY possède 2 ateliers chantier d'insertion: Revivre et CAP'GRAY.
ACI CAP'GRAY: Les salariés effectuent l’entretien des espaces verts ainsi que des petits travaux de réfection du bâtiment. Ils procèdent au nettoyage d’appartements avant relocation et au nettoyage de la voirie dans le quartier prioritaire de la ville de Gray. Ils gèrent des encombrants dans le respect des règles du tri sélectif et interviennent dans l’installation des matériels nécessaires à la réalisation des événements dans une salle festive. Ils sont sous la responsabilité d'un encadrant technique. CANDIDATURE pour cet atelier en bas de page
ACI REVIVRE: Atelier ayant pour objectif la revalorisation des cartons et plastiques après collecte dans des entreprises adhérentes- Mise à disposition de personnel dans le cadre d'un partenariat avec le SYTEVOM en déchetterie et en recyclerie- Fiche détaillée des postes et CANDIDATURE dans onglet "structure REVIVRE"